合肥市发展和改委员会机关集中学习制度

    1、学习时间：集中学习原则安排每月1次；各类培训和其他学习教育活动，按照党委组和市直机关工委的要求进行。

    2、学习内容：政治理论、发改委业务、市场经济管理、科学技术知识、政策和法律以及电脑、英语基础知识等。具体按照上级部门布置的学习内容和步骤要求，结合发改委工作实际确定。

    3、学习方式：一般采取长期计划和近期安排相结合，集中学习与个人自学相结合，学习理论与联系实际开展讨论相结合等方式。

    4、学习方法：一般以各支部组织学习讨论为主，每月组织1次学习教育活动，采取辅导报告、党课教育、演讲交流、知识竞赛、参观访问、实地考察、评选表彰等多种形式。

    5、学习要求：（1）支部要做到学习内容、时间、地点、人员、记录“五落实”；（2）学习讨论要围绕布置的学习内容及讨论题展开，并认真做好记录；（3）个人学习笔记每年不少于0.5万字，每季度不少于1篇；（4）个人、处室每年有学习计划，有读书书目，有学习档案盒；（5）支部每季度对前四项内容进行一次自查、互查。

    6、学习计划：机关直属党委根据上级机关规定的学习内容和要求，结合发改委工作实际，每年制定学习计划安排发至机关支部。集中学习由党支部负责召集。

    7、学习奖励：每二年开展一次“学习型机关先进处室、先进个人”评选表彰活动，给予一次奖励；未参加集中学习次数达到三分之一，不参加评选。